在海门，SolidWorks（简称 SW）早已是机械行业的 “标配工具”—— 海门开发区的机械制造企业招设计工程师，明写 “熟练使用 SW 者优先”，月薪比不会用的高 3000-5000 元；机床配件厂画图纸、做装配，用 SW 能提升 50% 效率；就连想进南通中远船务、海门招商局重工这类大型企业，SW 操作能力也是 “面试必考题”。可很多人学 SW 却犯难：零基础怕 “三维建模太复杂”，连 “草图绘制、特征添加” 都摸不透；学了基础操作却不会 “装配体设计”，零件拼合总出错；不懂 “工程图规范”，画出来的图纸不符合海门企业生产标准；缺乏实战经验，面试时拿不出像样的设计作品，企业不敢录用。
海门上元教育的机械设计 SW 软件班，以 “零基础入门 + 实战建模 + 本地企业需求” 为核心，2024 年学员就业率 91%，不少人从 “软件小白” 逆袭成 “能独立完成机械设计” 的工程师，入职海门机械企业，真正让 SW 成为 “职场进阶的技能利器”。
分阶段教学，从 “0 基础” 到 “实战设计”
针对 “建模难、装配错、缺规范、没经验” 的痛点，课程按 “基础 - 进阶 - 实战” 三阶段推进，全程用海门机械零件案例教学：
基础阶段（1.5 个月）：掌握 SW 核心操作，打好建模基础
从 “软件界面熟悉” 到 “二维草图 + 三维特征”，拒绝纯理论，每节课都配 “海门机械零件小案例”：
二维草图：绘制基础图形
教 “草图绘制工具”（直线、圆、矩形、多边形）和 “约束技巧”（重合、平行、垂直、尺寸约束），用 “海门机床螺栓垫片” 案例练手，要求画出 “直径 20mm、厚度 2mm 的圆形垫片，中心留 5mm 圆孔”，老师逐人指导 “约束添加顺序”，避免 “草图欠约束导致后续建模出错”。
重点攻克 “草图修改技巧”，比如 “删除多余约束”“调整尺寸数值”，确保学员能快速修正草图问题，适配机械设计 “度优先” 的需求。
三维特征：从草图到立体零件
教 “常用特征工具”：拉伸（将垫片草图拉伸成 3D 实体）、旋转（绘制轴类零件，如 “海门电机轴”）、倒角 / 圆角（给零件边缘做平滑处理，避免锋利边角）、孔特征（给 “机械支架” 添加螺纹孔）。
用 “海门机械常见零件” 练手，比如 “绘制 L 型机械支架”：先画二维草图（长 100mm、宽 50mm、高 10mm 的 L 型），再拉伸成实体，在两端添加 M8 螺纹孔。老师会讲解 “特征创建顺序”，比如 “先做拉伸，再做孔特征”，避免后续修改困难。
进阶阶段（2 个月）：攻克装配与工程图，贴合生产需求
聚焦 “机械设计核心场景”，教 “装配体设计 + 工程图输出”，确保学员能 “画得出、装得上、出图规范”：
装配体设计：零件拼合
教 “装配约束类型”（重合、平行、同轴、距离），用 “海门小型齿轮箱” 案例练手：先导入 “齿轮、轴、箱体” 三个零件，再用 “同轴约束” 将齿轮与轴对齐，用 “重合约束” 将轴与箱体轴承孔贴合，用 “距离约束” 固定零件间距。
重点教 “干涉检查”，比如装配后用 SW “干涉检查” 功能排查 “齿轮与箱体是否碰撞”，避免 “设计图纸没问题，实际生产装不上” 的问题。2024 年学员小李，一开始装配 “电机组件” 时忽略干涉，经老师指导后，学会用干涉检查提前规避问题，后续设计效率提升 40%。
工程图输出：符合海门企业规范
教 “工程图创建流程”：从 3D 模型生成 “主视图、俯视图、左视图”，添加 “尺寸标注”（线性尺寸、角度尺寸、公差标注）、“技术要求”（如 “表面粗糙度 Ra3.2”“热处理要求”）、“标题栏”（包含零件名称、材质、比例、设计者）。
严格按 “海门机械企业标准” 教学，比如 “尺寸标注要清晰，避免重复”“公差标注需符合 GB/T 1804-2000 标准”，用 “海门机床零件图纸” 做范例，让学员画出来的图纸能直接用于生产。
实战阶段（1.5 个月）：做本地企业项目，积累作品集
用 “海门机械企业真实设计需求” 做项目，让学员 “学完就能用”，同时打造面试作品集：
实战项目 1：小型机械零件建模
模拟 “海门某配件厂需求”，让学员独立完成 “轴承座、传动轴、连接法兰” 三个零件的建模 + 工程图，要求 “尺寸、工程图规范”，老师从 “建模效率、图纸规范性” 点评，帮学员优化设计。
实战项目 2：简单装配体设计
模拟 “海门某机械厂需求”，设计 “小型输送机构”（包含输送带、滚筒、支架、电机），学员需完成 “零件建模→装配→干涉检查→工程图输出” 全流程，重点考核 “装配逻辑、干涉排查能力”，完成后整理成 “项目作品集”，标注 “设计思路、使用工具、项目成果”。
企业案例分析
邀请海门机械企业的工程师分享 “SW 在实际工作中的应用”，比如 “如何用 SW 做运动仿真，验证机构运动是否顺畅”“如何用 SW 做有限元分析，判断零件强度是否达标”，让学员了解 “企业真实工作场景”，避免 “学用脱节”。
本地资源加持，学习更贴合职场
设备与软件支持：教室配备高配置电脑，安装版 SolidWorks 2024，支持 “3D 建模、装配体设计、工程图输出” 全功能；提供 “SW 学习素材库”（含海门机械零件模型、标准件库、工程图模板），学员课后可免费拷贝，方便复习。
师资优势：授课老师有 10 年以上 “海门机械设计经验”，曾在海门某大型机械厂担任设计主管，熟悉 “本地企业设计标准与需求”，能结合实际工作讲透 SW 操作技巧，比如 “如何快速调用海门企业常用的标准件（如螺栓、螺母）”。
就业推荐：与海门 20 + 机械企业（如机床厂、配件厂、重工企业）建立合作，定期组织 “企业宣讲会”“现场面试”，2024 年已有 75% 的学员通过推荐入职，平均起薪 8500 元，部分学员入职即参与 “核心产品设计项目”，月薪超 1.2 万。
学员案例：SW 加持，职场进阶
应届生小王：机械设计专业毕业，只会用 AutoCAD，不会 SW，求职屡屡碰壁。报名上元班后，从 “基础建模” 学到 “实战装配”，作品集里包含 “海门机械零件建模、输送机构装配” 项目，通过推荐入职海门某机床厂做设计工程师，月薪 8000 元，比同期只会 AutoCAD 的同学高 2500 元。
技术员老陈：在海门某配件厂做技术员 5 年，月薪 6500 元，想转设计岗却因不会 SW 被卡。报名后，利用晚上和周末学习，老师帮他补 “装配体设计、工程图规范”，学完后成功转岗设计工程师，月薪涨到 1.1 万，还参与了厂里 “新型齿轮箱” 的设计项目。
转行从业者小吴：之前做汽车维修，想转行做机械设计，零基础报名 SW 班。跟着老师从 “草图绘制” 学起，用 “海门机械零件案例” 反复练手，6 个月后掌握全流程设计，通过推荐入职海门某重工企业做助理设计师，月薪 7500 元，开启新职业赛道。
想学家门机械设计 SW 软件，却怕零基础学不会、没实战经验、找不到工作？来海门上元，从基础到实战 + 本地企业对接，帮你成为 “受海门机械企业欢迎的设计人才”，解锁职场高收入！
联系人：杨老师
咨询
咨询地址：南通市海门区（市）解放中路301号贵都之星8幢5层（利群超市东侧50米，电梯5楼)